Emocionálna inteligencia tvorí 80-90% kompetencií, ktoré rozlišujú pracovníkov s priemerným a nadpriemerným výkonom.
HODNOTENIE MANAŽÉROV
- Kompetenčný model
- Kompetenčné profily
360 stupňová spätná väzba, sebahodnotenie
- Hodnotenie kompetencií
- Vyhodnotenie kompetencií
- Stupnica hodnotenia
Hodnotenie nadriadeným
- Hodnotenie kompetencií
- Hodnotenie výkonu
- Hodnotenie vedúcich
- Maticový diagram: výkon-hodnoty
- Maticový diagram: výkonnosť-konanie
Cenová ponuka
V prípade Vášho záujmu o vypracovanie cenovej ponuky, ma prosím kontaktujte:
mail: mail@krajciova.sk
mobil: +421 911 556 331
Žiadne komentáre:
Zverejnenie komentára